12|23 Forschung & Lehre 971 AKADEMISCHER STELLENMARKT ________Hochschulverwaltung | Management _________ Die bundesunmittelbare Max Weber Stiftung Deutsche Geisteswissenschaftliche Institute im Ausland sucht für die Leitung ihres Deutschen Historischen Instituts in Washington zum 1. Oktober 2025 eine/n neue/n Direktorin/Direktor Die Amtszeit beträgt fünf Jahre. Einmalige Wiederbestellung ist möglich. Die Position wird analog Besoldungsgruppe W 3 Bundesbesoldungsgesetz zzgl. Auslandszulagen vergütet. Aufgabe des Instituts ist die wissenschaftliche Erforschung der amerikanischen und deutschen Geschichte in ihren transregionalen Bezügen und in vergleichender Perspektive von der frühen Neuzeit bis zur Gegenwart. Das Institut fördert die Zusammenarbeit mit der amerikanischen Geschichtswissenschaft u.a. durch gemeinsame Forschungsvorhaben, Konferenzen, Publikationen und die Vergabe von Stipendien. Neben der Forschungsförderung verfolgt das Institut auch den Auftrag der Max Weber Stiftung, das gegenseitige Verständnis zwischen Deutschland und dem Gastland zu fördern. Die Direktorin / der Direktor ist für die wissenschaftliche und nichtwissenschaftliche Arbeit des Instituts in Washington sowie an der Außenstelle in Berkeley verantwortlich. Sie/er konzipiert und leitet die Forschungsvorhaben des Instituts und die sonstigen zur Erfüllung der Aufgaben erforderlichen Maßnahmen. Sie/er vertritt das Institut nach außen und pflegt die Kontakte zu wissenschaftlichen Einrichtungen in der Region. Voraussetzungen für die Bewerbung sind: • hohe, durch Habilitation oder vergleichbare Leistungen nachgewiesene wissenschaftliche Qualifikation im Aufgabenbereich des Instituts, • internationale Vortrags- und Publikationstätigkeit, • gute Kenntnisse der deutschen und amerikanischen Forschungslandschaft, • sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache, • ausgewiesene Organisations-, Diversity- und Führungskompetenz sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit. • Erfahrungen in der Wissenschaftsadministration sowie bei der Einwerbung und Leitung von drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten sind erwünscht. Die Max Weber Stiftung strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen in Leitungsfunktionen an und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Schriftenverzeichnis mit Kennzeichnung fünf besonders aussagekräftiger Publikationen) sowie eine ca. fünfseitige Darstellung der anvisierten Institutskonzeption sind bis zum 22.01.2024 zu richten an: Max Weber Stiftung z. Hd. des Vorsitzenden des Wissenschaftlichen Beirats des DHI Washington bewerbung@maxweberstiftung.de _____Wissenschaftl. Mitarbeiter _____ Wissenschaftl. Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) (E 13 TV-L) „Business Analytics and Operations Research“ AmLehrstuhl ABWL und Produktionder Universität Mannheim ist zum01.01.2024 oder später eine Stelle als wissenschaftl. Mitarbeiter/in mit dem Ziel der Promotion zu besetzen. Der Lehrstuhl beschäftigt sich in Forschung und Lehre mit Methoden des Operations Research und Business Analytics zur Analyse und Optimierung von Produktions- und Dienstleistungssystemen. Neben der Arbeit an einem Forschungsprojekt wird der Doktorand das Team in Lehre und Verwaltung unterstützen. Ideale Kandidatinnen und Kandidaten haben ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Mathematik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit sehr gutem Erfolg abgeschlossen bzw. stehen kurz davor. Für die vollständige Ausschreibung siehewww.bwl.uni-mannheim.de/en/stolletz/. Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Überblick über bisherige Studienleistungen etc.) richten Sie bitte schriftlich oder als PDF per E-Mail bis zum10.01.2024an: Prof. Dr. Raik Stolletz, Lehrstuhl für ABWL und Produktion, Universität Mannheim, stolletz@bwl.uni-mannheim.de. Datenschutz: Bitte beachten Sie, dass bei der Übermittlung einer unverschlüsselten E-Mail Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter nicht ausgeschlossen werden können. Hinweis zum Datenschutz: Die Rücksendung der eingereichten Unterlagen erfolgt nur bei gleichzeitiger Übersendung eines ausreichend frankierten Rückumschlags. Andernfalls werden sie nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach den Vorgaben des Datenschutzrechts vernichtet, elektronische Bewerbungen werden entsprechend gelöscht. Die Stelle wird nach dem WisszeitVg befristet vergeben. Die Universität Mannheim strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen mit schwerbehinderten Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. LEHRSTUHL FÜR ABWL UND PRODUKTUION DHV-Coaching-Angebot: www.coaching-ProBe.de Anzeige DHV
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